化学工程与技术学院传达学习学校秋季工作会议精神

11月4日，化学工程与技术学院召开全院教职工大会，传达学习学校秋季工作会议精神，研究部署学院有关工作。田宝才书记主持会议，全院60多名教职工出席。

欧阳钢锋院长传达了罗俊校长关于《学习贯彻中央人才工作会议精神，努力推进中国特色世界一流大学建设》的报告，重点传达罗俊校长对习近平总书记在中央人才工作会议上的重要讲话精神的解读，学校“十三五”期间取得的成就和存在的不足，以及“十四五”期间人才工作的主要目标任务。欧阳院长表示“十三五”时期，学院人才工作取得长足进步，基本建立了一支满足教学科研需求的高素质人才队伍，但存在领军人才不足、专职研究人员规模较小、人才项目申报乏力、激发人才创新活力制度有待完备等问题。“十四五”时期，学院将积极探索学院聚才举措，重点加强领军和青年优秀人才的引进，优化人才结构，积极推进人才项目的申报，着力培育青年领军人才；同时要加强实验技术人员的培训与管理，提高学院科研服务水平。

田宝才书记通报了学校2021年4月以来学校违规违纪典型案例。田书记指出，全院教职员工应从违规违纪案例中吸取教训，防患未然，从严要求自己。学院将加强规章制度、学术规范的宣传教育，营造良好的教书育人环境。田书记强调，学术声誉是科研人员的生命线，全院教师应倍加珍惜，坚决守护。要求教师们恪守学术诚信、遵循学术准则，强化红线意识，坚持底线思维，确保学术生涯行稳致远。

欧阳钢锋院长总结讲话。他表示中央和学校高度重视人才工作，为学院及青年教师发展提供了良好的机遇，学院将顺势而为、乘势而上，通过制定人才引育计划、确立目标重点、推进举措落实，提升人才工作水平；加强学院内部建设，加快推进新大楼装修，为人才提供良好的干事创业平台；积极营造和谐向上的文化氛围，激发人才的创业热情。

会上，选举了中山大学第十届教职工代表大会、第二十一届工会会员代表大会代表，部署了学院党委及学生管理有关工作。